Работодатель отказывался платить женщине компенсацию из-за того, что во время инцидента она занималась "не рабочими вопросами"

Пять долгих лет борьбы понадобилось австралийке, чтобы доказать, что она заслуживает материальную компенсацию за нанесенный ее здоровью ущерб по причине упавшей на нее стеклянной люстры. Еще в 2007 году женщину отправили в командировку, и работодатель оплатил ее проживание в одном из Сиднейских отелей, где на нее и свалилась люстра. По трудовому законодательству страны, компания, в которой женщина работала, обязана покрывать не только расходы на проживание в отеле, но и такие непредвиденные ситуации. И это дело могло стать банальным судебным разбирательством, если бы люстра не упала на женщину во время бурной ночи любви, которую она решила себе устроить.

Именно этот момент и стал самым спорным в пятилетних судебных тяжбах. Работодатель отказывался выплатить ей компенсацию за физический ущерб по причине того, что женщина занималась далеко не рабочими вопросами. Адвокат пострадавшей настаивал на том, что нет никакой разницы, травмировалась бы она, например, упав в душе или во время секса. Сначала суд встал на сторону работодателя и постановил, что занятие сексом уж никак нельзя отнести к «стандартным обстоятельствам происшествия».
Но после апелляции, суд все же признал, что женщина занималась «законной сексуальной активностью» и нельзя ее за это лишать компенсации. Поэтому теперь жадный работодатель вынужден будет выплатить ей материальную компенсацию, сумма которой не разглашается